Aditivo PGR

Prezado Cliente, 

Este FORMULÁRIO visa o processo para contratação de novos colaboradores em cargos que ainda não constam no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). 

TERMOS: 

I. O preenchimento dos campos sinalizados com ‘*’ são OBRIGATÓRIOS. 

II. Este FORMULÁRIO passará por análise de profissionais Técnicos (Médicos / Engenheiros / Técnicos) e poderá acarretar em cobrança de valor adicional, conforme consta em contrato. 

III. A veracidade das informações prestadas é de responsabilidade da V.Sas., ficando arquivado este documento e o e-mail recebido para posteriores consultas e comprovações. 

IV. Após a avaliação Técnica deste documento poderá ser necessário visita técnica no endereço de vossa Empresa para verificação in loco das atividades e riscos do ocupante do cargo. A CIDMED entrará em contato. Poderá acarretar em cobrança de valor adicional, conforme consta em contrato. 

V. Solicitamos o prazo de 05 DIAS ÚTEIS para análise das informações recebidas. 

VI. O exame médico ocupacional – ASO – somente poderá ser agendado e/ou realizado APÓS A LIBERAÇÃO DA CIDMED. A RESPOSTA SERÁ ENVIADA POR E-MAIL. 

Importante! Descrever de forma clara quais as atividades que serão realizadas pelo ocupante do cargo. Deverão ser mencionado no mínimo 5 (cinco) atividades diferente. A descrição das atividades é limitada a 999 caracteres. Não pode ser utilizados caracteres especiais na descrição tais como * / & ; < > ' ")